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Formação

O IFL BH tem um ciclo de formação completo para seus associados.

Buscamos formar nossos associados para serem futuros líderes com base nos princípios da liberdade individual, respeito à propriedade privada, livre mercado e estado de direito.

O processo de formação faz uso de diversas atividades como palestras com lideranças empresariais, estudos de livros, debates, júris simulados, seminários e fóruns para o desenvolvimento dos nossos associados.

Ciclo de Formação

Os membros ingressam no instituto como qualifier, evoluem para associado até se formarem como honorário. O Ciclo de Formação indica as leituras recomendadas do nosso Instituto para que cada membro possa desenvolver suas competências com base nos princípios que guiam o IFL.

I

INTEGRIDADE MORAL

Identificação e aderência ao conjunto de valores do IFL, prática congruente com discurso, honestidade e ética com todos os públicos, autocontrole e credibilidade.

II

VITALIDADE & MOTIVAÇÃO

Esforço e energia para atingir os objetivos, perseverança, predisposição a desafios, autoconhecimento e autoconfiança, zelo com a saúde física e mental.

III

REDE DE RELACIONAMENTOS

Desenvolvimento e manutenção de alianças, articulação de parcerias autênticas, criação de sinergia no grupo, sociabilidade e flexibilidade na diversidade.

IV

ANTEVISÃO

Análise de incertezas e identificação de tendências, definição de objetivos e estratégias, visão sistêmica e atitude proativa.

V

CONQUISTA DE RESULTADOS

Geração de resultados efetivos e de qualidade, implementação da visão, mobilização de pessoas e recursos e ações de impacto positivo sobre o ambiente.

VI

COMUNICAÇÃO

Persuasão e assertividade para transmitir mensagens aos diferentes públicos, empatia, disposição para ouvir e sensibilidade para dar e receber feedback.